Catégorie : À la une

Mme la Ministre nous invite au premier groupe national des personnels de direction(GNPD)

le mardi 22 novembre 2016.

D’une durée d’une heure, il aura comme ordre du jour :

Mesures de sécurité dans les établissements scolaires ;
Point d’information relatif aux évolutions des systèmes d’informations.

IDFO participera à travers ses deux représentants.

CAPN mouvement des chefs d’établissement : mercredi 29 et jeudi 30 mars 2017
CAPN mouvement des adjoints et ajustement chefs d’établissement : mardi 30 et mercredi 31 mai
CAPN ajustement chefs d’établissement : mercredi 12 juillet

Pour faciliter les opérations de suivi syndical de vos demandes de mutation, nous vous rappelons que votre dossier syndical doit être envoyé à vos commissaires paritaires académiques ou votre secrétaire académique, qui les transmettent au commissaire paritaire national en charge de l’académie de votre premier vœu. Cet envoi est à faire dès réception du retour de votre évaluation prospective en décembre (ou au plus tard le 6 janvier s’il y a eu révision).

Le dossier syndical (accessible ici) est à imprimer au format livret A3, pour glisser l’ensemble de vos documents à l’intérieur. Il convient de veiller à ce qu’il soit complet[…]

Une délégation ID-FO a été reçue, ce vendredi 4 novembre 2016, par Florence ROBINE (DGESCO) et ses collaborateurs sur la thématique du L.S.U.

C’est au sein d’une écoute attentive et d’un échange constructif que les représentants d’ID-FO ont pu exprimer les inquiétudes remontées des établissements avec le retard pris par le Ministère pour la livraison de l’application L.S.U. qui cristallise les mécontentements[…]

Le serveur national ferme ce mercredi 2 novembre :

Édition sur le serveur de la confirmation de demande de mobilité :

du jeudi 27 octobre 2016
au mercredi 2 novembre 2016 minuit

Attention : les candidats ne confirmant pas leur demande de mobilité sont réputés y renoncer

Les commissaires paritaires nationaux ID-FO vous rappellent que, si ce n’est pas déjà fait, il vous faut impérativement éditer la confirmation de saisie des vœux (en vous connectant en cliquant ici) et la retourner renseignée et signée à votre Direction Académique. […]

Nous avons dépassé les 1900 contributeurs :
98,9% de ces contributeurs soutiennent ce mouvement.

La répartition par typologie est de :

77% de personnels de direction,
14% d’enseignants,
9% de parents.

Les congés d’automne ne diminuent pas les motifs et les raisons de la colère.

Nous vous proposons de les préciser au travers d’un recueil sous forme de cases à cocher accessible ici[…]

Nous avons atteint le chiffre de 1722 contributeurs à ce jour :
98,8% de ces contributeurs soutiennent ce mouvement.

La répartition par typologie est de :

– 76% de personnels de direction,
– 14% d’enseignants,
– 10% de parents.

Nous déplorons depuis longtemps la dégradation de nos conditions de travail mais à présent c’est notre sécurité et notre intégrité physique qui sont en jeu !

Trois violentes agressions de personnels de direction, la même semaine, dans la seule académie de Créteil !!!

Faut-il une issue fatale pour l’un ou l’une d’entre nous pour que des mesures soient enfin prises ?[…]

Dans le précédent Id-Flash nous avons exprimé notre déception à la lecture des documents préparatoires à la réunion sur la mise en œuvre de notre PPCR. La séance de ce matin a permis à la fois de lever certaines hypothèques mais aussi d’ouvrir le champ à de prochaines discussions à la mi-novembre. Elles détermineront si notre PPCR est une vraie avancée ou non dans la revalorisation de nos fonctions.

Nous avons eu confirmation à la fois que le ministère de l’éducation nationale s’était appuyé sur la grille rénovée des agrégés (catégorie A) pour aborder la grille des personnels d’encadrement (A+) et obtenir de la fonction publique la mise en œuvre de notre PPCR. C’est dire combien la marge de manœuvre est étroite[…]

Le PPCR : une normalisation des grilles indiciaires de la fonction publique et en aucun cas une revalorisation des personnels de direction.

L’analyse des documents reçus in extremis à la veille de la réunion, ce jour, sur notre PPCR soulève une immense déception à la hauteur de notre engagement dans le métier.

Non que nous nous attendions à des propositions mirobolantes, mais tout de même !

Qu’y trouve-t-on ? […]

Résolutions du Congrès de Gravelines
sur le Métier de Personnel de Direction
(Extraits)

Collège
Réforme du collège pilotage partagé
Orientation
DNB
Journée de l’élève

Lycée

Redoublement dans le même établissement (décret 2015)

Décret de 2014 et ses conséquences sur l’orientation en 1ere

Post Bac : un nombre important d’élèves de filière générale se retrouve sans proposition

Lycée Professionnel
Apprentissage
Régionalisation des LP
Catégories des établissements

Collège, Lycées
Sécurité

Ecole inclusive

Résolutions du Congrès de Gravelines
sur les Conditions de travail
(Extraits)

Charte de pilotage
Face à la très forte dégradation des conditions de travail des personnels de direction, due à l’accumulation et à l’accroissement de leurs missions et de leurs tâches,
ID-fo demande : […]

Corps d’encadrement
Les politiques publiques tendent à mettre en place une unification des corps d’encadrement. Dans ce cadre, se pose la question du positionnement des personnels de direction par rapport aux corps d’inspection.
ID-fo demande : […]

Protection des personnels de direction
ID-fo déplore l’aggravation des conditions de travail […]

Rémunérations
ID-fo revendique depuis longtemps une revalorisation […]

Logement de fonction
ID-fo rappelle son attachement au statut des personnels de direction […]

Retraites
ID-fo revendique :
L’arrêt du gel des pensions […]